Aos 37 anos, Luiz Gustavo já tem duas décadas de empresa. Formado em administração com ênfase em comércio exterior, fez de tudo um pouco na Tracbel: passou pelas áreas de TI, comunicação, peças, máquinas agrícolas. "Fiquei cinco anos como estagiário e trainee, mais tempo do que os outros costumam ficar", conta. Depois que se formou, foi feito o planejamento de sucessão, e ele assumiu a gestão de alguns setores e começou os treinamentos; fez MBA, especialização em escolas internacionais de referência, como a Kellog e o Insead. De 2013, quando Luiz Gustavo assumiu a diretoria executiva, para cá, eles renovaram  a diretoria, investiram em tecnologia (com implantação de SAP) e prepararam o grupo para crescer. Assim, puderam atuar em outras linhas de negócio, como a venda e manutenção de caminhões e ônibus na região Norte do país. O faturamento da Tracbel passou de 70 milhões de reais ao ano em 2000 para 70 milhões de reais ao mês em 2014..