“Uma gestão de pessoas estratégica exige o compromisso de toda a liderança. Presidentes, CEOs, CFOs e profissionais de RH precisam construir juntos as decisões que definem onde investir, quais talentos desenvolver e como alcançar resultados sustentáveis. Com essas premiações, reconhecemos quem transforma esse compromisso em práticas concretas, capazes de fortalecer os negócios e ampliar oportunidades. Por trás de cada projeto e de cada conquista, existem pessoas cuja confiança, carreira e vida são impactadas pela forma como são lideradas. Dar visibilidade a essas experiências é estimular outras organizações a avançar e reafirmar que o desenvolvimento de Minas Gerais passa pela qualidade das relações que construímos no trabalho”, afirma David Braga, presidente da ABRH-MG.
O C-Level People Leadership Award homenageou cinco CEOs e presidentes e cinco diretores financeiros (CFOs), sem classificação entre os premiados. Entre os CEOs e presidentes reconhecidos estão Rubens Batista, do Grupo Martins; Marcelo de Souza e Silva, presidente do Sebrae Minas e da CDL/BH; Wagner Sampaio, da RHI Magnesita; Julio Ribeiro, da Cenibra; e Guilherme Santos, da Komatsu.
Na categoria de CFOs, foram homenageados Guilherme Carrara, da AeC; Ronaldo Nunes, da Medphacos; Rodrigo Abreu, do Grupo Algar; Aloisio Pinho, do Grupo J. Mendes; e Douglas Cardoso, da Modaxo.
Já o Prêmio Ser Humano contemplou iniciativas nas categorias Desenvolvimento, Excelência Organizacional, ESG e Jovem, com reconhecimentos divididos por porte e segmento das organizações.
Entre as empresas de grande porte, a MRS Logística conquistou o primeiro lugar em Desenvolvimento, enquanto a Organização Verdemar liderou a categoria Excelência Organizacional. Em ESG, a primeira colocação ficou com a Milplan. Na categoria Jovem, a Samarco Mineração foi reconhecida pelo projeto apresentado.
Entre as organizações de pequeno e médio porte, a Indústria Santa Clara ficou em primeiro lugar em Desenvolvimento, enquanto a B2 Soluções e Tecnologia foi a única premiada em Excelência Organizacional no segmento de pequeno porte. No serviço público e terceiro setor, os primeiros lugares ficaram com o Hospital Metropolitano Dr. Célio de Castro, em Desenvolvimento; a Fundação Vallourec, em Excelência Organizacional; a Cemig, em ESG; e a Associação Wylinka, na categoria Jovem.
A premiação também reconheceu os profissionais de destaque em capital humano em 2026. Ane Menezes, diretora de Pessoas da MRS Logística, conquistou o primeiro lugar, seguida por Alexandre Faria, vice-presidente de Pessoas e Serviços Corporativos da AeC, e Jeise Moreira, Global Head of HR Operations and Change Management da RHI Magnesita.